“帮助学员就业是培训的最终目的，就业后如何管理和溯源，则是家政行业的一大难题，数字化劳务平台能很大程度解决这一问题。”怀仁晋源家庭服务有限公司凭借“武陵乡姑”项目在本次创翼大赛怀化市选拔赛中获得劳务品牌专项第一名。在选拔赛路演时，该企业总经理杨姣对“武陵乡姑”劳务品牌项目进行介绍：“通过对学员就业后进行终身溯源和服务，及时了解人才输出后的就业情况，并提供心理疏导，职业辅导等服务，可以有针对性地解决家政行业人才流动性大的问题。”
在怀化市众多家政行业从业者中，女性从业者占比超过80%，且大部分来自于农村，年龄偏高。杨姣告诉今日女报/凤网记者，为了帮助她们掌握一技之长，更好地在家政行业中实现就业，2016年，怀仁晋源家庭服务有限公司专门成立人力资源子公司，打造“武陵乡姑”劳务品牌，在满足自身企业发展的同时，打造专业家政人才，进行劳务输出。
“‘武陵乡姑’自带怀化特色，除了培养家政技能外，我们还会在培训过程中结合本地的民俗民风，比如在培训养老护理员时，会特别加入临终关怀这一内容，因为很多家庭非常注重这块，作为养老护理员有必要提前进行了解。”此外，杨姣告诉记者，“武陵乡姑”还对从业人员的职业等级进行了创新，将服务人员等级晋升与专业技能、服务经验、客户好评等进行结合，以此保证从业人员的积极性，同时保证该品牌的良好口碑。