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不辞退一个姐妹!省妇联执委的金融活水“引水记”
新闻作者: 今日女报/凤网记者 江昌法  发布时间:2026年10月22日  查看次数:  放大 缩小 默认
  10月的重庆,秋阳透过窗棂,落在全国妇联执委履职交流活动的会场里。10月14日下午,灯光渐柔,一位身着瑶族服饰的女性走上讲台,裙摆旋开,音乐响起。她叫李洪梅——全国三八红旗手、湖南省妇联执委、湖南明意湖智能科技股份有限公司董事长,也是当天全国5位执委代表中来自湖南的分享者。
“我把离职的姐妹都请了回来,没有辞退一个人,她们的岗位全都保住了!”当她讲起2024年自动化升级、妇联再次伸出援手帮她配置半自动设备时,台下有人悄悄抹泪。直到演讲结束,全场一共自发响起五次掌声。
这场演讲,是李洪梅作为湖南巾帼宣讲员的一个切片。近年来,湖南省妇联持续将宣讲台搭进企业车间、产业园区、商务楼宇,吸纳女企业家、企业妇联执委加入巾帼宣讲队伍,用“身边人讲身边事”的方式,把党的政策讲进姐妹心里。李洪梅和她的姐妹们正站在这场“破圈”行动的最前线。

  一句“没有辞退一个人”让人落泪  

10月14日下午,李洪梅穿着一身瑶族服饰登场。音乐响起,她跳起了一段长鼓舞,一旁播放着《瑶族舞曲》的伴奏。她说:“我们女性的独立自强自信都在这支舞里!”
这场演讲的主题是“引金融活水助巾帼逐梦”。为了这短短的十几分钟,李洪梅准备了很久。
真正让全场安静下来的,是她讲到2015年决定把工厂迁回老家的那一刻。签约前发现缺少项目启动资金,她急得整宿睡不着。“幸运的是,当地妇联向我伸出了援手,她们为我讲解金融政策,一趟趟帮我跑手续、对接银行。”
工厂建起来后,近800个就业岗位中女性员工超过500人,公司专设“关爱女性车间”,方便姐妹接送孩子、照料家庭。讲到员工付玉蓉拉着她的手说“感谢你把工厂开到了家门口,孩子们终于放学就能见到妈妈了”,台下不少人的眼眶湿了。
真正让全场落泪的,是2024年自动化升级的故事。每个车间需减掉一半人员,有的姐妹怕她为难,主动辞掉了工作。就在此时,妇联再一次伸出援手,她用这笔钱配置了半自动设备,把离职的姐妹都请了回来,没有辞退任何一个人。
“看着干净明亮的厂房、现代化的设备、并肩奋斗的姐妹,那一刻我流下了欣慰的眼泪。”话音未落,台下已有人悄悄抹泪。
李洪梅告诉记者,演讲结束,全场响起五次掌声。走下台,有来自不同省份的五位执委先后找到她合影,还有不少执委加她微信,“有一位博士说退休后一定要来学习取经”。还有人对她说:“你们湘妹子真霸得蛮、耐得烦!”  

 车间里的宣讲方法论

平日里,李洪梅的宣讲台搭在车间里、会议室里,甚至食堂的饭桌旁。宣讲对象是企业里的500多名女职工,以及她走访过的其他民营企业女职工。
在长期实践中,李洪梅摸索出一套自己的宣讲方法:用故事打动、用政策落脚。她很少一上台就讲文件、念条款,而是先讲自己的经历。等台下安静下来,再讲“湘女贷”怎么帮女工创业、反家暴法怎么保护姐妹。
李洪梅还把家里人带上讲台。女儿小时候是留守儿童,极度不自信,李洪梅把她带在身边后,鼓励她上台讲自己的故事。“我女儿站出来讲小时候妈妈不在身边,她心里怎么想的。台下很多当妈的听了就哭了。”
除了集中宣讲,李洪梅还经常单独跟女职工谈心。一名女工独自带着孩子,每天愁眉苦脸,孩子也变得面色沉重。她没有讲大道理,而是引导孩子理解母亲的情绪来源。孩子很快打开心结,母子关系明显改善,女工也得以安心投入工作。
她的宣讲台,有时也在别人的企业里。每到一个企业,她第一件事是去车间转一圈。她在永州市企业联合会的年会上分享管理经验,用自己踩过的坑给同行提醒;在东莞女子学堂讲课,她提醒那些事业有成的女性,“成长的目的是自我突破和经营好家庭”。

  新兴领域宣讲的“湖南解法”

在湖南,像李洪梅这样从车间里“闯出来”的巾帼宣讲员正在成批涌现。
省级层面,湖南省巾帼企业大讲堂在湖南女子学院正式开讲。这是省妇联践行服务女企业家十条措施的核心举措,一季度一讲,聚焦人工智能向新向善、历史变革与女性发展机遇、传统文化赋能现代企业管理等主题,邀请行业顶尖专家、知名企业家登台授课,近300名女企业家和新兴领域姐妹到场。首场讲座结束,省女企业家协会副会长、湖南慕她生物科技发展有限公司董事长金爱国走出讲堂时还在回味:“大讲堂让我们在发展路上更有方向、更有底气、更有力量。”省女红协会副会长、海彣非遗馆创始人黄海文则说,这不仅是专业知识的充电站,更是女企业家抱团成长、资源互通的暖心港湾。
省级平台重在引路,基层实践各有妙招。各地妇联因地制宜,把宣讲台搭到姐妹身边,把服务送到她们心坎上。
永州依托“莲姐姐”理论微宣讲队伍,把讲座直接送进新兴领域从业者聚集的地方,并融入零陵渔鼓、祁阳小调等本土文化形式;在湘潭,湖南华必汇企业服务有限公司总经理刘彦岑走进高校和园区驿站,讲惠企政策的同时,牵头组织创业培训、银企对接近百场,依托培训学校为2000余名失业人员开展技能培训,打通“培训—就业—产业”的闭环。
在株洲,市妇联聚焦家政从业者合同签订、劳动报酬等高频痛点,在“建宁巧姐”巾帼家政服务联盟设立群体维权服务点,采取“专题讲座+现场咨询+线上服务群”模式送法上门。
在怀化麻阳,县妇联把“解锁心理韧性”讲座开进照明科技企业的车间,心理咨询师传授快速解压法,帮助女职工以从容心态应对工作和生活。
从省级大讲堂到车间的微宣讲,从金融政策到反家暴法,从技能培训到心理关爱……湖南各地妇联正以女企业家为纽带,把党的声音和妇联服务精准送到新兴领域女性身边。
当越来越多的“李洪梅”站上讲台,新兴领域女性的获得感、幸福感、安全感正随着这些故事一同生长。正如李洪梅所说:“这支长鼓舞,我从瑶山跳到了重庆。不是我跳得有多好,是妇联‘娘家人’一路托举。我想让更多姐妹听见——无论你在车间、在园区还是在家里,妇联一直在你身边!”
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