走进廖丽萍劳模创新工作室，株洲变电站分布图上密密麻麻的小点记录着她的足迹。国网株洲供电公司高级工程师廖丽萍将供电事业作为她一生的追求，不仅先后完成了120余座110千伏及以上变电站改造，还协调组织完成了10座新一代智能变电站新建投产。这位从变电站检修工成长起来的高级工程师，用责任和担当点亮万家灯火，也赢得了全国劳动模范、全国巾帼建功标兵、湖湘杰出工匠等多项荣誉。

　　她牵头改造120余座变电站
“电网是关乎国家经济发展的大事，马虎不得。”1997年上班第一天，父亲的这句叮嘱成为廖丽萍28年坚守一线的初心指引。
初入职场时，变电站设备相对落后，故障抢修刻不容缓。夏天，廖丽萍戴上厚重的绝缘手套和安全帽检修，作业完毕衣服能拧出汗水;冬日，她在覆冰的钢铁器件上排查隐患，手脚冻得不听使唤。一本随身携带的小本子，密密麻麻记载着数据分析和设备结构图。她深知，电网运维的每一个细微流程、每一项具体操作都关乎设备的安全稳定。
2021年，作为检修公司带头人，廖丽萍扛起了株洲市及所辖县区变电站和设备的运维重任，巡检、维护、抢修成为她的生活常态。为查明一处隐患，她和团队一起钻电缆沟、爬构架，常常忙到深夜。
为提高设备运行质量，每次隐患排查她都会提前整理诊断清单，对照清单逐个销号。多年来，她带领团队先后完成120余座110千伏及以上变电站改造，协调组织10座新一代智能变电站新建投产，实现10万项倒闸操作“零差错”、设备维护“零事故”、现场作业“零违章”。

　　她成立工作室培育电网新人 　
2011年11月，廖丽萍劳模创新工作室正式成立，从最初平均年龄30岁的5人小组，到如今200人的“创新兵团”，从“不知道怎么干”到“没什么不能干”，团队的成长背后，是廖丽萍带领着大家始终保持集体作战意识和创新热情。
“员工的责任心就是企业的防火墙。”在廖丽萍心中，个人的力量终究有限，唯有凝聚团队、培育新人，才能让电网的守护力量生生不息。
于是，廖丽萍从破除“舒适区”开始，常对团队年轻人说要常怀“本领恐慌”的意识，始终保持学习的热情。为此，廖丽萍为年轻员工量身定制职业规划，从二次接线、线路登杆、高压实验等基础知识入手，手把手教学、一点一滴传授，让大家牢牢掌握每一项核心技术;同时以赛促培，她带领团队积极参与各类技能大赛，在比拼中锤炼本领、提升能力。
付出终有回报，工作室先后获得各项专利、成果200余项，出版了专业书籍，填补了国内相关技术的空白。2023年和2024年，工作室参赛成果《声光报警式可调电阻放电装置的研制》《云平台资源利用率监测工具的研制》相继获得国际ICQCC大赛金奖，实现了连续两年国际大赛摘金的好成绩。
如今，廖丽萍劳模创新工作室已成为电网人才的“孵化器”，先后培养出国网公司及省、市各级专家人才23人，38名班组长成长为双师型人才。
看着自己培养的年轻人在各个重要岗位发光发热，成为守护电网的中坚力量，廖丽萍倍感欣慰：“我们的工作不仅是保障一个地区的电力供应，更是在维护整个国家电网的安全和稳定。我愿意做一朵盛开在电网的蒲公英，随风飘洒，尽可能将一点光汇聚成一束光，直至山河锦绣，满目璀璨。”